
Die Vertrauensleute Michael Wieskus, Hildegard Vestring und Rudolf Wilkens
Das ist unser Angebot an alle im Verein, die das Gefühl haben, dass mit ihnen oder anderen, die ihnen wichtig sind, nicht gut umgegangen wird!
Seit Anfang 2017 ist die "Vertrauenskultur" in der DJK Coesfeld etabliert. Unsere "Vertrauensleute" Hildegard, Michael und Rudi wollen Ansprechpartner für alle sein, die ein offenes Ohr benötigen:
- für Kinder und Jugendliche, die den Eindruck haben, oder konkret die Erfahrung gemacht haben, dass sie oder andere in ihren Gruppen blöd angemacht, ausgelacht, geärgert oder unpassend angefasst oder angesprochen werden, sodass euch oder anderen "euer Sport" nicht mehr so viel Spaß macht wie sonst
- für Eltern, die bemerken oder wissen, dass ihre Kinder nicht mehr so gern zu den DJK-Angeboten gehen, weil da "doofe Sachen" laufen, obwohl sie den Sport an sich toll finden
- für Trainer*innen und Übungsleiter*innen, die unsicher sind, ob ihr hohes ehrenamtliches Engagement Wertschätzung erhält und sich dennoch im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen zweifelhafte Situationen einstellen, oder ihnen Dinge nachgesagt werden, die sie so nicht stehen lassen wollen
Für alle diese Menschen wollen wir ein offenes Ohr haben. Sport in der Gruppe soll Spaß machen, man soll sich selber und andere weiterbringen, als Mannschaft oder Einzelperson sich gut entwickeln und zu einer gefestigten Person heranreifen. Dort, wo man sich in dieser Entwicklung von anderen belästigt oder gestört fühlt, wollen wir Hilfe anbieten!
Hab einfach Mut und melde Dich bei uns, wenn es Dir im Sport bei uns in der DJK nicht gut geht oder Du/sie noch Tipps und Ideen für uns hast/haben! Wir werden uns zeitnah mit Dir/Ihnen in Verbindung setzen. Wir halten uns an Datenschutz und Vertraulichkeit, sind mit anderen HelferInnen und auch "Profis" vernetzt und haben Rückhalt vom Vorstand der DJK, ohne von diesem abhängig zu sein!

Die Vertrauensleute Michael Wieskus, Hildegard Vestring und Rudolf Wilkens
Vertrauenskultur
Was ist denn das?
Das ist unser Angebot an alle im Verein, die das Gefühl haben, dass mit ihnen oder anderen, die ihnen wichtig sind, nicht gut umgegangen wird!
Seit Anfang 2017 ist die "Vertrauenskultur" in der DJK Coesfeld etabliert. Unsere "Vertrauensleute" Hildegard, Michael und Rudi wollen Ansprechpartner für alle sein, die ein offenes Ohr benötigen:
- für Kinder und Jugendliche, die den Eindruck haben, oder konkret die Erfahrung gemacht haben, dass sie oder andere in ihren Gruppen blöd angemacht, ausgelacht, geärgert oder unpassend angefasst oder angesprochen werden, sodass euch oder anderen "euer Sport" nicht mehr so viel Spaß macht wie sonst
- für Eltern, die bemerken oder wissen, dass ihre Kinder nicht mehr so gern zu den DJK-Angeboten gehen, weil da "doofe Sachen" laufen, obwohl sie den Sport an sich toll finden
- für Trainer*innen und Übungsleiter*innen, die unsicher sind, ob ihr hohes ehrenamtliches Engagement Wertschätzung erhält und sich dennoch im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen zweifelhafte Situationen einstellen, oder ihnen Dinge nachgesagt werden, die sie so nicht stehen lassen wollen
Für alle diese Menschen wollen wir ein offenes Ohr haben. Sport in der Gruppe soll Spaß machen, man soll sich selber und andere weiterbringen, als Mannschaft oder Einzelperson sich gut entwickeln und zu einer gefestigten Person heranreifen. Dort, wo man sich in dieser Entwicklung von anderen belästigt oder gestört fühlt, wollen wir Hilfe anbieten!
Hab einfach Mut und melde Dich bei uns, wenn es Dir im Sport bei uns in der DJK nicht gut geht oder Du/sie noch Tipps und Ideen für uns hast/haben! Wir werden uns zeitnah mit Dir/Ihnen in Verbindung setzen. Wir halten uns an Datenschutz und Vertraulichkeit, sind mit anderen HelferInnen und auch "Profis" vernetzt und haben Rückhalt vom Vorstand der DJK, ohne von diesem abhängig zu sein!
Wichtige Informationen
Schutzkonzept
Verhaltensregeln sicherer Sport
Ehrenkodex
Was hinter dem "Ehrenkodex" steht, der im Anschreiben benannt ist, soll kein Geheimnis sein, im Gegenteil, es zeigt, was die ehrenamtlichen Mitarbeiter für einen Umgang mit euch oder Ihren Kindern pflegen wollen.
Interventionsleitfaden
Wie sich die DJK-Coesfeld den respektvollen Umgang miteinander vorstellt und was sie zur Umsetzung dafür tut, könnt ihr / können Sie am besten in unserem Handlungsleitfaden sehen!
Anschreiben
Jede*r Trainer*in oder sonst verbindlich Tätige in unseren Sportgruppen, dem mobile und den Ferienfreizeiten bekommt bei "Anstellung" folgendes Anschreiben und nimmt dazu verbindlich Stellung! Deshalb können Sie sich/ könnt ihr euch darauf verlassen, daß "eure" Trainer*innen, Betreuer*innen und andere, die sich in ihrer Freizeit für euch / Ihre Kinder engagieren, dies nach bestem Wissen und Gewissen tun!
QR-Code zur Homepage der Vertrauensleute
Gern nehmen wir auch zu all diesen Ausarbeitungen Rückmeldungen und Vorschläge entgegen. Wir sehen uns nicht als "die Profis" in diesem Bereich, sondern wir sind engagierte Menschen, die mit offenen Augen und Ohren versuchen wollen, den Sport fair und positiv für alle zu gestalten!
Eure Hildegard, Michael & Rudi
Gern nehmen wir auch zu all diesen Ausarbeitungen Rückmeldungen und Vorschläge entgegen. Wir sehen uns nicht als "die Profis" in diesem Bereich, sondern wir sind engagierte Menschen, die mit offenen Augen und Ohren versuchen wollen, den Sport fair und positiv für alle zu gestalten!
Eure Hildegard, Michael & Rudi
QR-Code zur Homepage der Vertrauensleute
